onsdag, marts 28, 2018

EU sidder med ved forhandlingsbordet


Det synes jeg sgu er tankevækkende. 
Her gik man lige og troede at fagbevægelsen, ifm OK-18 forhandlingerne, stod som en anden David mod stats-og regeringsmagten. Men Goliath er meget større:

De offentlige arbejdsgivere skal ifølge europluspagten - som VK tilsluttede sig for syv år siden - sikre at ”Lønoverenskomster i den offentlige sektor understøtter bestræbelserne vedrørende konkurrenceevnen i den private sektor (under hensyntagen til den vigtige signaleffekt af lønningerne i den offentlige sektor),"
Det forklarer også hvorfor fagbevægelsen skal kobles ud af en væsentlig del af løndannelsen i den statslige sektor. Mindst 25 procent af lønnen skal i 2025 være aftalt decentralt, hvis det står til regeringen og EU


mandag, marts 12, 2018

Så enkelt kan det illustreres




I anledning af kvindernes internationale kamp- og festdag - er det igen fastslået at kvinder gennemsnitligt tjener 10-15% mindre end mænd. For samme arbejde - vel at mærke. Der er ingen som helst rationel fornuft bag denne kendsgerning. Ingen undskyldninger- whatsoever. Det illustrerer denne lille film meget fint.

søndag, marts 04, 2018

OK18 handler grundlæggende om tillid

I følge Klaus Maigaard, som normalt ved hvad han snakker om - handler de igangværende OK-forhandlinger mere om tillid og mindre om løn og frokostpause.

Tre betingelser skal være opfyldt førend man kan tale om tillidsfulde forhandlinger:

1. Alle parter føle sig respekteret og anerkendt som bærere af en faglighed, der er vigtig.

2. Parterne skal opleve, at beslutningsprocesserne er gennemskuelige og saglige. 

3. Legitime kanaler for dissens. Når den fælles og forpligtende beslutning er taget, bør der stadig være en legitim mulighed for at udtrykke særstandpunkter.

Man kan jo spørge sig selv om disse betingelser er opfyldt? Jeg tvivler.
Læs Klaus Maigaards indlæg her